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“共享”理念再度釋放利好 為食品工業(yè)按下“快進鍵”

2020-03-06 15:52:42 來源:食品機械設(shè)備網(wǎng) 編輯:Mary 閱讀量:13272

  近年來,“創(chuàng)新”、“人工智能”以及“共享經(jīng)濟”等成為熱詞。其中,在某重要會議上曾6次提到了“共享”,2次提到了“共享經(jīng)濟”,彰顯了有關(guān)部門對于共享經(jīng)濟這一新興業(yè)態(tài)的鼓勵和支持。近日,得益于“共享員工”用工模式的嘗試,某食品企業(yè)產(chǎn)能恢復(fù)超過75%,很好地緩解了人手不足問題,為產(chǎn)能恢復(fù)按下“快進鍵”。
 

 
  根據(jù)日前發(fā)布的相關(guān)報告顯示,2019年共享經(jīng)濟市場交易額超過32800億元,比上年增長接近12%。如今在的共享環(huán)境下,共享經(jīng)濟在提高資源配置效率,促進產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型等方面的作用進一步顯現(xiàn),食品加工行業(yè)及食品設(shè)備制造業(yè)再獲利好,為產(chǎn)業(yè)發(fā)展按下“快進鍵”。
 
  作為勞動密集型產(chǎn)業(yè)的食品加工行業(yè)受到近些年勞動力成本不斷上升、人員流動量大、勞動力缺口大等影響,加之近期招工難、老員工返崗需時間等,部分企業(yè)面臨著兩難局面,如生產(chǎn)進度、產(chǎn)能無法及時滿足市場訂單需求。

  據(jù)悉,某食品企業(yè)積極尋找用工資源,并嘗試“共享員工”用工模式,產(chǎn)能恢復(fù)超過75%,很好地緩解了人手不足等問題。
 
  在諸多食品加工企業(yè)面臨著勞動力成本居高不下、人員流動量大、勞動力缺乏等的今天,“共享員工”采用企業(yè)之間互助、抱團的一種合作模式,無疑是當前問題的解決之法。“共享員工”用工模式有效提高了人力資源配置效率,尤其是個別大量冗員企業(yè),可以調(diào)出企業(yè)降低用工成本減輕資金壓力,有效地實現(xiàn)了企業(yè)之間的“雙贏”。
 
  不僅僅“共享員工”,還有“無電機共享抽油煙機”、“共享保鮮箱”、“共享包裝箱”、“共享冷藏托盤”、“共享生鮮周轉(zhuǎn)筐”等共享產(chǎn)品也都充分提高了產(chǎn)品整體流轉(zhuǎn)率,提高了資源配置效率,為企業(yè)減輕一定的資金壓力。并且,該類共享產(chǎn)品實現(xiàn)了循環(huán)利用,具有綠色環(huán)保的重要意義,更是共享經(jīng)濟時代下的綠色行動。
 
  筆者獲悉,一公司研發(fā)出智能“共享保鮮箱”,通過使用可循環(huán)保溫材料,替代原有的泡沫箱和冰袋,不僅減少了對冷鏈車的依賴,全程溫度及定位可監(jiān)控,同時還可以循環(huán)使用,節(jié)能環(huán)保。

  再如,某電商企業(yè)推出“共享包裝箱”、“共享快遞盒”,還有公司申請了“共享紙箱”,并逐步投放市場,一定程度上減少傳統(tǒng)塑包裝材料的使用。
 
  而今共享產(chǎn)品已是“遍地開花”,“共享”概念深入人心,并且已延伸到了食品設(shè)備制造行業(yè)。據(jù)了解,某食機裝備企業(yè)以“綠色環(huán)保”、“共享工廠”為切入點,通過與一企業(yè)共享合作達成共識,減少生產(chǎn)、設(shè)備、倉房等環(huán)節(jié)的成本,取長補短、彼此幫扶,著眼于工藝、設(shè)備改進,產(chǎn)能提升等,推動產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級,實現(xiàn)互利共贏。
 
  綜上,“共享”發(fā)展理念不僅提高了人力資源配置效率,很好地幫助食品加工企業(yè)解決勞動力成本不斷上升、人員流動量大、勞動力缺乏等問題,同時還能夠進一步提升食品機械裝備制造企業(yè)的資源集約化水平,有助于工藝、設(shè)備、技術(shù)、產(chǎn)能等相關(guān)制造資源配置不斷優(yōu)化,降低企業(yè)成本,推動我國食品機械制造業(yè)實現(xiàn)轉(zhuǎn)型升級。

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